【导语】：职业方面，三季度IT管理/项目协调、高级管理、软件/互联网开发/系统集成等管理岗和技术岗的薪资水平仍然较高，技工、厨师、商超和酒店服务、家政服务等蓝领岗位的招聘薪酬仍较低。你属于高薪职业吗？
2022年第三季度，智联招聘继续发布《中国企业招聘薪酬报告》，在全国38个核心城市中，深圳以12734元的平均招聘月薪居于第三位。
平均薪酬上升明显职业
芯片设计、平台架构、导航算法等居于前位。其中，本季度模拟芯片设计仍稳居招聘薪酬榜首位，平均招聘月薪39611元，较上季度37531元增长5.5%。
硬件开发岗招聘薪酬为15665元/月，较上季度上升2.4%
电子/电器/半导体/仪器仪表岗月薪也由二季度的13974元增长至14274元，环比上涨2.1%
生物/制药/医疗器械岗位环比增长1%，招聘薪酬达到13139元/月。得益于政策支持和有利的发展环境，上述产业正处于风口期，人才供求缺口较大，企业纷纷通过高薪吸引核心人才和关键性人才。
机械制造(2.8%)、客服(1.3%)和咨询(1.1%)等岗位的招聘薪资增幅也相对较高。
平均薪酬下降职业
教培和房地产领域总体处于业务收缩态势，相关岗位的招聘需求和薪酬均下降，招聘薪资环比分别下跌5.2%、4.8%。
高级管理(-4.9%)、IT管理/项目协调(-1.9%)等管理岗，以及旅游(-4.5%)、人力(-3.6%)、互联网产品(-2.3%)、保险(-2.1%)、艺术设计(-2%)等岗位招聘薪酬降幅也大于总体平均降幅。
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