春节加班是几倍工资

按照《中华人民共和国劳动法》规定，

在法定节假日：

用人单位应当按照不低于日工资基数或者小时工资基数的300%（即3倍）来支付加班工资，而且不得以调休、补休替代。

在休息日：

用人单位应当先安排同等时间的补休；确实不能安排补休的，要按照不低于日工资基数或者小时工资基数的200%（2倍）支付加班工资。

由于春假假期由法定节假日和调休组成，因此，加班费是几倍工资不是一概而论。

加班费怎么计算

平均每月计薪天数：21.75天

举个例子：

20222年春节假期共有7天，由国家法定节假日和调休组成。其中，2月1日至2月3日为国家法定节假日，共3天；

1月31日以及2月4日至2月6日为周末休息日或周末休息日的调休日，共4天；因此，春节假期可以拿到的加班费为：

2月1日至2月3日，三倍工资加班：2360÷21.75×300%×3≈976.55;

1月31日以及2月4日至2月6日，两倍工资加班：2360÷21.75×200%×4≈868.05。

也就是说，如果7天全部加班，最低可领976.55+868.05=1844.6元。

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