申报条件
(一)基本条件
1.遵纪守法，诚实守信。有良好的职业道德，严谨的工作作风和科学、求实、团结、协作的精神。
2.年龄要求：A档、B档、C档分别不超过65、55、45周岁。
(二)具体条件
A档：应处于本领域、本专业世界一流或国内顶尖水平，达到两院院士或欧美发达国家院士以及相当水平。
B档：应处于本领域、本专业国际先进或国内领先水平，达到国家重大人才工程第一层次领军人才或相当水平，一般应在国内外著名高校科研机构担任过长聘职位或担任过国际知名企业核心技术带头人。具有突出的原创性科研创新成就，具有行业认可的标志性成果，具有成长为领衔科学家的潜力。
C档：应在本领域、本专业国内外有一定影响力，达到国家重大人才工程青年人才或相当水平，能够取得实验室预聘-长聘制科研岗位或技术类高级岗位，具有较强的创新能力和发展潜力，具有同行专家认可的代表性科研成果，具有成为该领域学术或技术带头人的潜力。
有关待遇
入选人才除享受特聘岗位奖励支持外，实验室将为人才提供具有竞争力的薪酬待遇和充足的科研经费支持，给予必要的团队支撑，配备良好的办公条件。根据实验室年度博士生招生指标情况配套博士生培养名额，配备必要的博士后招收名额和工程技术支撑人员，提供住房保障、子女入学等多方面的条件支撑。
申报方式
最新学术简历、代表性工作(不超过5项)、研究计划(不超过1000字)、3位推荐人姓名与联系方式，以及其他证明个人专业水平及工作能力的有关资料，发送至hr-rcrt@pcl.ac.cn邮箱，邮件主题请注明“申请鹏城特聘岗位-姓名-研究领域”，常年接收简历。
